AMMINISTRAZIONE TRASPARENTE
(DLGS 14 marzo 2013, n. 33)
| Ritorna al Menu principale |
 | |||||||||
| PERFORMANCE | |||||||||
| |||||||||
 | Piano della performance | ||||||||
| |||||||||
| |||||||||
|
| Approvazione Piano della Performance 2024/2026 |
| APPROVAZIONE PIANO DELLA PERFORMANCE 2024/2026 - INDIVIDUAZIONE ED ASSEGNAZIONE DEGLI OBIETTIVI ALLE STRUTTURE BUROCRATICHE DELL’ENTE - D.LGS N 150/2009 COME MODIFICATO DAL D.LGS 74/2017 | ||
Documenti Allegati:
 delibera GM. N. 288/24
OBIETTIVI
|
||
|
|
| PIAO - 2023-2025 |
| PIANO INTEGRATO DI ATTIVITA' E ORGANIZZAZIONE 2023-2025 - SEZIONE 2 "VALORE PUBBLICO, PERFORMANCE E ANTICORRUZIONE" SOTTOSEZIONE RISCHI CORRUTTIVI E TRASPARENZA (già PIANO TRIENNALE DI PREVENZIONE DELLA CORRUZIONE E PER LA TRASPARENZA) | ||
Documenti Allegati:
 ALLEGATI ZIPPATI
DELIBERA
|
||
|
|
| Piano della Performance ed obiettivi 2021. |
| Approvazione Piano della Performance ed obiettivi 2021. | ||
|
Documenti Allegati:
G.M. 295-2021
|
||
|
|
